Tại Việt Nam, chúng ta đã dần quen thuộc với khái niệm “khởi nghiệp” khi làn sóng này phát triển mạnh mẽ những năm gần đây. Tuy nhiên, trên thực tế, mỗi người sẽ có ưu điểm khác nhau như khả năng bao quát tổng thể, lãnh đạo, chuyên môn, làm việc tập thể… Nếu nắm bắt đúng thế mạnh, người trẻ có thể dễ dàng đưa ra lựa chọn “làm chủ hay làm thuê”, tránh vấp ngã đầu đời.
Cụ thể, trong lĩnh vực quản trị Khách sạn, du lịch và sự kiện (hospitality), thị trường lao động biến đổi không ngừng, nếu lỡ nhịp, người trẻ có thể bỏ lỡ những cơ hội tốt hơn.
Entrepreneurship có thể hiểu là “tinh thần làm chủ”, hay được dùng cho các công ty khởi nghiệp, thành lập mới. Với khía cạnh này, người tham gia có thể tìm hiểu về César Ritz – ngôi trường tập trung đào tạo về tầm nhìn chiến lược, cách thức vận hành bộ máy một cách hiệu quả, phát triển nội lực sẵn có để thành công.
Khác với Entrepreneurship, Intrapreneurship tập trung vào khởi sự cá nhân, tức là mỗi nhân viên có thể khởi nghiệp trong chính doanh nghiệp mình đang làm thuê. Điều này phù hợp với những bạn trẻ mong muốn phát triển chiều sâu chuyên môn. Tại HIM, sinh viên sẽ được trang bị kiến thức, môi trường và cơ hội cần thiết để trở thành chuyên gia tài chính, marketing hoặc dịch vụ cao cấp trong ngành công nghiệp dịch vụ.
Thông qua thông tin ngắn gọn trên về hai khái niệm sẽ ảnh hưởng đến định hướng phát triển bản thân: Entrepreneurship (khởi sự doanh nghiệp) và Intrapreneurship (khởi sự trong doanh nghiệp). Đây cũng là thế mạnh đào tạo của hai trường đại học đến từ Thụy Sĩ: César Ritz Colleges Switzerland và Hotel Institute Montreux.
